El crecimiento de las grandes cadenas de gimnasios vuelve a destacar en el mercado español. Basic Fit aumentó un 18% sus ingresos en los nueve primeros meses de 2026, hasta 1.217 millones de euros, y VivaGym cerró 2025 con 202,6 millones, un crecimiento significativo con respecto al año anterior. Las cifras reflejan la expansión de ambas compañías, pero también plantean una pregunta: ¿cómo se traduce ese crecimiento en empleo y mejores condiciones para sus plantillas?
Más ingresos y más centros
Según la actualización de resultados de Basic-Fit, la cadena elevó un 15% su número de socios, hasta 5,42 millones en sus clubes propios, y sumó 156 centros propios en un año. En España alcanza los 246 clubes, 16 más que al cierre de 2025. La empresa mantiene su previsión de ingresos para este año, de entre 1.640 y 1.690 millones de euros.
VivaGym, por su parte, incorporó 43 clubes durante 2025 y duplicó su número de socios. La compañía atribuye a la expansión y a la mejora de resultados su crecimiento, y en 2026 formalizó el acuerdo con Synergym. Los datos aparecen en la información sobre el cierre del ejercicio de VivaGym.
El crecimiento debe llegar a las plantillas
Para UGT Deportes, la expansión empresarial debe ir acompañada de empleo estable, salarios adecuados, jornadas estables y plantillas suficientes para prestar un servicio seguro y de calidad. Abrir más centros y sumar personas usuarias exige planificación: la actividad no puede sostenerse a costa de ritmos excesivos, horas no reconocidas o falta de personal.
Las cifras de ingresos y socios ofrecen una buena imagen del negocio, pero este crecimiento no se reparte ni está mejorando las condiciones en las que trabajan quienes atienden los centros. UGT Deportes reclama que las empresas refuercen la negociación colectiva, la prevención de riesgos y la participación de las plantillas en los cambios asociados a la expansión. Las personas trabajadoras también deben beneficiarse de un sector en crecimiento.
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